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dc.contributor.advisorCosta, Maria Teresa Pires-
dc.contributor.authorGodeiro, Ivomar de Lima-
dc.date.accessioned2013-04-01T13:24:32Z-
dc.date.available2015-12-15T14:23:05Z-
dc.date.issued2012-
dc.identifier.citationGODEIRO, Ivomar de Lima. Estudo do clima organizacional na companhia Potiguar de Gás. 2012. 92f. Trabalho de Conclusão de Curso (Monografia), Departamento de Administração, Universidade Federal do Rio Grande do Norte, Natal, 2012.pt_BR
dc.identifier.urihttp://monografias.ufrn.br/handle/1/380-
dc.description.abstractO presente trabalho tem por objetivo avaliar o clima organizacional na Companhia Potiguar de Gás – POTIGAS. Para a condução do presente estudo foi realizada uma revisão na literatura relacionada aos temas gestão de pessoas, cultura organizacional e clima organizacional. Para atingir o objetivo, foi realizada uma pesquisa de campo. A coleta de dados ocorreu na primeira semana do mês de Dezembro de 2011, através de um questionário contendo 42 questões fechadas e 2 questões abertas, utilizando-se, na maioria, a escala Likert, na qual o respondente poderia escolher entre 5 opções de resposta. Como resultado, foi constatado que a organização possui colaboradores que apresentam um grau de satisfação negativo para os fatores qualidade de vida no trabalho, condições físicas de trabalho e cultura organizacional, traduzidos em sobrecarga de trabalho, instalações inadequadas, falta de reconhecimento e deficiência nos treinamentos e na comunicação interna. No entanto, os aspectos relacionamento interpessoal, trabalho em equipe, liderança da Diretoria e gestor imediato apresentaram índices consideráveis de satisfação, demonstrando que na percepção de seus colaboradores, a Companhia Potiguar de Gás apresenta de modo geral um clima organizacional bom e satisfatório. Sugere-se que a empresa desenvolva planos de ação que contemple melhorias para os índices insatisfatórios, a fim de não saturar o clima organizacional da empresa.pt_BR
dc.language.isoporpt_BR
dc.publisherAdministraçãopt_BR
dc.rightsrestrict access (2 Years)pt_BR
dc.subjectGestão de pessoaspt_BR
dc.subjectCultura organizacionalpt_BR
dc.subjectClima organizacionalpt_BR
dc.subject.classificationAdministraçãopt_BR
dc.titleEstudo do clima organizacional na companhia Potiguar de Gáspt_BR
dc.typebachelorThesispt_BR
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